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30/12/2011

A terra






A terra sustenta. A terra nutre. Ela é a mãe da vida. Tudo provem dela e tudo retorna a ela.

Tudo aquilo que atribuímos a Deus podemos e devemos dizer em relação à terra. Sim, vivenciamos a vida, em primeiro lugar, por meio da terra. Não poderíamos dizê-lo se não soubéssemos disso por meio dela. Quem honra a Deus, precisa, em primeira instância honrar a terra. Talvez não exista nenhum Deus senão a terra.

Estranhamente, quando nos curvamos perante Deus, nos curvamos em direção à terra. Aqui nos o encontramos e honramos.

Então, o que significa realmente dedicado a Deus? É estar dedicado à terra e à vida, mas não de forma superficial. Pois a terra e tudo o que nela vive são um mistério. Somente quando nós nos curvamos também perante este mistério, nos curvamos perante a terra. Somente quando deixamos este mistério em suas mãos, a terra nos tem e nós a temos


Bert Hellinger (Pensamentos sobre Deus)

15/12/2011

Constelação Sistêmica Organizacional, de Empresas e Profissional

A meta de uma constelação organizacional são soluções. Através das constelações organizacionais se tornam visíveis soluções para um sistema. Soluções que incluem mais e levam adiante.Via de regra, os temas privados que atuam em uma empresa não são trabalhados, apenas se for solicitado. Portanto, quando todas as análises e providências não ajudam, freqüentemente o que ajuda é uma olhada no sistema como um todo, e com isso uma olhada naquilo que atua atrás das aparências. A solução é sempre uma solução para todos do sistema.” (Peter Spelter – www.spelter.com.br)

"Pensar e olhar o mundo de forma sistêmica permite que nos conscientizemos dos mecanismos e das dinâmicas que estão presentes nos sistemas e que, normalmente, não notamos. Tais dinâmicas podem, em um determinado momento, dar-nos asas para voar e, em outro, deter-nos, paralisando-nos e nos impedindo de agir". (Jan Jacob Stam)

Da mesma maneira como as constelações sistêmicas familiares tem trazido luz aos relacionamentos familiares, também tem sido útil e pontual para empresas e organizações, que por representarem um grupo organizado de pessoas, tornam-se um sistema. Por meio das constelações organizacionais se tornam visíveis soluções para um sistema com “problemas”.

Procura-se então, no sistema soluções que incluem e levem adiante. A solução inclui a ordem, aonde cada qual tem seu devido lugar, aonde sente-se bem, aonde sente-se leve. Caso alguém não se sinta bem em seu lugar, então, via de regra, relacionamentos internos ou particulares precisam ser esclarecidos. Este esclarecimento pode ocorrer durante o trabalho de constelação sistêmica organizacional.

A visão sistêmica

“Um sistema é um conjunto de elementos que estão interligados entre si numa contínua relação de mudança”.  

Por outras palavras, um sistema é qualquer grupo das pessoas que regularmente trabalha, aprende, se diverte ou se relaciona em conjunto. As Constelações familiares partem do olhar sistêmico fenomenológico, ou seja, olham para os vínculos e relacionamentos estabelecidos internamente à um sistema.

Um sistema, no sentido organizacional, inclui os donos das empresas, os fundadores, administradores, gestores, funcionários, departamentos, produtos, mercado, clientes, clubes desportivos, hospitais, autarquias, governo, etc. 

O denominador comum destas organizações é que são compostas de seres humanos.

As Constelações familiares na esfera profissional e organizacional

As Constelações podem-se aplicar a praticamente todas as áreas dos negócios, carreira, profissão, assuntos individuais,  micro-empresas, empresas familiares, etc. O interessante desta metodologia é que o cliente fica com uma imagem clara da sua situação atual, da solução possível e do caminho que deve percorrer com vista à solução. Tudo se faz de forma intuitiva e suave, o que faz com que a solução seja totalmente integrada pelo cliente e de aplicação pratica em seu ambiente profissional ou empresarial.

Alguns dos temas que comumente são abordados pelos clientes em uma sessão individual (coaching) ou workshop – olhando para as questões profissionais:

  • Conflitos profissionais com chefes, colegas, empresas;
  • Questões empresariais e administrativas (abertura de empresa; fracasso X sucesso; perda financeira; dificuldades na liderança; mudanças de carreira; recolocação profissional).
  • Lidar com o sucesso, fracasso financeiro; o valor do dinheiro e o equilíbrio ou desequilíbrio quanto ao ganhar ou investir – dar e tomar.
  • Decisões, escolhas, postura  
  • Trabalhar por conta própria ou ser empregado
  • Responder a questões pessoais como “Devo ficar ou devo ir-me embora?” 
  • Conflitos, Divergências, Rupturas
  • Clarificar a sua posição na organização
  • Encontrar um bom lugar na empresa  
  • Clarificar objetivos; Supervisão 
  • Encontrar o equilíbrio entre a vida privada e profissional

Quando ocorre de um grupo empresarial, sócios ou donos de empresas e organizações buscam o referencial da constelação familiar os temas que comumente surgem são:

  • Análise de constituição de empresas, abertura de filiais
  • Definição de uma estratégia para uma organização, ou para escolhas e decisões 
  • Verificação da coerência da estrutura numa organização 
  • Preparar negociações 
  • Integração após fusão ou aquisição de uma organização ou empresa 
  • Gestão de projetos e metas
  • Estudo de marcas e produtos 
  • Empresas Familiares; Herança 
  • A criação ou desenvolvimento no mercado de uma nova empresa 
  • Olhar sobre o funcionamento de uma empresa -  Análise de estruturas organizacionais (investigação de disfunções e criação/revisão de estruturas mais efetivas)
  • Gestão de conflitos nas organizações 
  • Analisar o processo de decisão em todas a áreas de negócio
  • Ver os efeitos sistémicos “interativos” nos diferentes departamentos de uma empresa 
  • Processos de recrutamento e seleção, e desenvolvimento de funcionários (carreira)
  • Testar a eficácia de importantes passos ou mudanças numa organização 
  • Ferramenta de supervisão para consultores de empresas: focalizando essencialmente no consultor, para que melhor possa lidar com o pedido do cliente.


Algumas vantagens desta abordagem terapêutica no campo organizacional

  • Nova maneira de diagnosticar situações, solucionando-as mais rápida e efetivamente do que por meio da análise de situações isoladas;
  • Olhar total sobre o sistema, possibilitando um panorama ampliado das situações e sobre o que realmente deve ser focado na busca por soluções;
  • Análise da interação entre os elementos do sistema e deste como um todo, possibilitando ampliação da consciência e intuição;
  • Utilização de pouca informação descritiva e redução da complexidade das questões em pauta;
  • Procura-se pelo equilíbrio do sistema, testando os efeitos de ações possíveis e proporcionando ao cliente insights sobre as estratégias a tomar sobre a sua questão;
  • Diversas outras possibilidades de aplicação, descobertas desde a primeira utilização do trabalho.


  




Referencia Bibliográfica

Bert Hellinger: No centro sentimos leveza. Editora Cultrix
Bert Hellinger: Ordens do Amor. Editora Cultrix
Bert Hellinger: Themenbezogene Unternehmens Beratung. Hellinger Publications
Jan Jacob Stam : A alma do negócio - Editora Atman
Klaus Grochoviak :Constelações Organizacionais - Editora Cultrix




 



10/11/2011

International training camp - Hellinger Sciencia

De 7.11.2011 a 12.11.2011 - ocorreu o  International Training Camp com Bert e Sophie Hellinger em Bad Reichenhall na Alemanha - (http://www2.hellinger.com/en/home/seminars/information-international-training-camp-november-2011/).


Der Königliches Kurhaus in Bad Reichenhall



Num total de 500 pessoas participando de 48 nações diferentes - 9 traduções simultaneas ocorrendo durante todo o evento.

No amplo salão do Königleches Kurhaus tanto Bert quanto Sophie facilitaram diversas constelações familiares e profissionais, com o publico presente. Qualquer participante podia se eleger para levar um tema a ser trabalhado e, os representantes eram escolhidos por Bert na plateia presente.



Saal des Königleches Kurhaus


Imagem compartilhada do site oficial Hellinger: http://www2.hellinger.com/home/



Imagem compartilhada do site oficial Hellinger: http://www2.hellinger.com/home/




Entre diversos exercicios, dinamicas, meditações e perguntas abertas ao publico Bert e Sophie seguiram aprofundando sua nova forma de constelação familiar: caminhar com o espirito!

Bert Hellinger mantem-se em silencio grande parte da constelação, observando os movimentos dos representante e apenas intervêm quando necessario - são constelações silenciosas, mas muito profundas em suas manifestações afetivas e somáticas, nos representantes.



Bert and Sophie Hellinger at the Membership evening 08.11.2011

Os brasileiros Ana Ariel e Rene Schubert questionando Bert Hellinger

Rene Schubert questionando à Bert Hellinger

A brasileira Luciana Niemeyer questionando Bert Hellinger

Entre os  temas abordados nestes 5 dias seguidos de treinamentos estiveram principalmente: Emprego e profissão; Pais; Saúde; Relacionamento de Casais; Crianças e educação; Aprofundamento da teoria Hellinger Sciencia.

O próximo Training Camp 2012 já esta com data marcada, no mesmo local, Konigliches Kurhaus em Bad Reichenhall, nos dias  12.05 à 17.05.2012 - já podendo ser feita a inscrição no site:  http://www2.hellinger.com/home/seminare/seminartermine-und-seminaranmeldung/


Imagem compartilhada do site oficial Hellinger: http://www2.hellinger.com/home/


A cidade de Bad Reichenhall é uma antiga cidade de banhos e recolhimento para alcançar reabilitação ou melhora em estados delicados de saude por seu clima e excelente localização geografica - cercado por diversas montanhas, a presença de rios e lagoas e uma mina de Sal (utilizado para alimentação e fins terapeuticos).



Bad Reichenhall - Deutschland

 Bad Reichenhall - Parque Koniglicheskurhaus

24/10/2011

Workshop Constelação Familiar - 03 Dezembro - Vila Mariana






4 vagas para Constelar - 8 vagas para Representar
Local: Rua Coronel Oscar Porto, 1233 - Vila Mariana - SP
Inscrição: (11) 5572-1349 ou constelacaofamiliar@hotmail.de
Facilitador: René Schubert
http://www.aconstelacaofamiliar.blogspot.com/

13/10/2011

A repetição: um ciclo fechado em si?

Möbius Strip II  - Maurits Cornelis Escher





A repetição, diz o filosofo Hegel, desempenha um papel crucial na história: quando algo acontece uma vez apenas, pode ser visto como simples acidente, algo que poderia ter sido evitado se a situação tivesse sido tratada de outra maneira; mas, quando o mesmo fato se repete, é sinal de que um processo histórico mais profundo está em ação.


O “eterno retorno” - "Ewige Wiederkunft" - é descrito por Nietzsche e Schopenhauer na Filosofia. E muito antes deles, Aristóteles:


“Você é aquilo que você repete continuamente. Excelência não é uma eventualidade – é um hábito”. 




E muitos outros filósofos e pensadores apontaram a repetição, o padrão, o habito, como o ciclo fechado em si - que pode trazer equilibrio, por sua estabilidade, mas comumente tras desequilibrio, por sua alienação, banalização e até auto-sabotagem.


“Repetir o mesmo comportamento apenas fará você obter os mesmos resultados”. 
(Spencer Johnson, M.D.)






O conceito de compulsão a repetição aparece em Freud em 1914 em "Recordar, repetir e elaborar" e significa a compulsão para trazer algo de volta. A pessoa reproduz não como lembrança, mas como ação: uma vivencia traumatica, um resto mnêmico carregado afetivamente, uma memoria celular, um padrão cultural-familiar (sistêmico), entre outros.

"O padrão familiar - um traço de pertencimento ao sistema - Mas também algumas vezes sinal de uma tarefa não realizada, que carece de um olhar e tomada de consciência - um lugar, um perdão, uma reconciliação...Se não foi feita por uma geração, seguirá para próxima, e próxima, ate ser enfim reconhecida e cumprida." (Reflexão de René Schubert durante treinamento em Constelação Familiar)


Nas palavras do músico brasileiro Cazuza: "Eu vejo o futuro repetir o passado. Eu vejo um museu de grandes novidades. O tempo não pára".



Seguem alguns exemplos, na forma de curta metragens, da questão da repetição de um padrão, seja individual, seja familiar (geracional, transgeracional), seja cultural – padrões que nos aprisionam e tensionam:



Vida Maria – by youtube – Curta-Metragem Brasileiro:


 



Das Rad – traduzido como Pedras em português – Curta metragem alemão que concorreu à prêmios no Animamundi 

Mostra a questão do tempo, a diferença da percepção da passagem desta do ponto de vista humano e geológico - e a repetição, das eras, dos ciclos:





26/09/2011

Workshop de Constelação Familiar e de Empresas - 22 de Outubro - Vila Mariana



4 vagas para Constelar - 5 vagas para Representar
Local: Rua Coronel Oscar Porto, 1233 - Vila Mariana - SP
Inscrição: (11) 5572-1349 ou constelacaofamiliar@hotmail.de
http://www.aconstelacaofamiliar.blogspot.com/

24/09/2011

Exito na vida, Exito na profissão - Bert Hellinger



Como as condições básicas para as relações humanas podem ser utilizadas para o êxito na vida e na profissão?

Neste livro Bert Hellinger mostra como o êxito na vida e na profissão pode ser possível e como podemos preencher essas condições de uma forma prática. Ao mesmo tempo é um livro de sabedoria para a vida e para o sucesso na profissão.


 "A colheita é o fruto da maturidade bem sucedida. Chega com o tempo, a seu tempo. O benefício também é uma colheita.No entanto, há uma hierarquia entre ambos. Primeiro vem a colheita e, depois o benefício. A questão é: para quê olhamos primeiro em nossos sucessos? Se o benefício continuar sendo o principal, quanto tempo permanecerá sem uma colheita que o suporte? Essa é uma ordem do sucesso: quando o benefício for colocado em primeiro lugar, podemos observar depois de um tempo: o que a água traz, ela leva"  Bert Hellinger

06/09/2011

Relacionamento de Casal



"Quando alguém sai de uma aldeia, onde tudo é estreito e próximo, e sobe ao alto de uma montanha, descortina um horizonte cada vez mais amplo. Quanto mais alto sobe, mais solitário se torna. Apesar disso, percebe-se num contexto mais amplo que antes. Assim, na medida em que nos desprendemos do que está próximo, nós nos vinculamos a algo maior, mas o preço disso é o aumento da solidão. Daí a grande dificuldade que muitos sentem de passar de um vínculo estreito a outro novo e mais amplo. Por outro lado, toda ligação estreita força a evoluir para algo maior e mais amplo. Por esta razão, quando uma relação conjugal alcança seu ponto culminante – que é o nascimento do primeiro filho – ela perde em intimidade e ganha em amplitude. Com isso a relação se enriquece, mas a intimidade forçosamente diminui.

Ao começarem um relacionamento, algumas pessoas pensam que ficarão sempre estreitamente unidas. Mas o relacionamento é também um processo de morte. Cada uma de suas crises é experimentada como uma morte, como uma fase do nosso processo de morrer. Nesse processo, algo da intimidade se perde. Porém, num outro nível, o relacionamento ganha uma nova qualidade e fica diferente: mais relaxado, solto e amplo."

Bert Hellinger - Ordens do Amor